五险没有一金怎么办，公司只有五险没有一金怎么办

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险没有一金怎么办的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五险没有一金怎么办的解答，让我们一起看看吧。

五险没有一金怎么办？

当事人可以选择留在此类单位或离开此类单位，寻找有公积金的企业就职。五险是国家法律强制执行的内容，单位必须为所属员工足额缴纳社保，否则即是违法行为。五险包括养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和***生育保险。而一金指住房公积金，目前不属于强制执行的项目，因此很多企业不为员工缴存公积金。

当事人可以根据本人的接受能力，确定是否应聘此类企业，可自主选择。

我的单位只有五险，没有一金，怎么办。一金重要吗？

感谢邀请，更感谢楼主的提问。

楼主您好，我的工作单位只有五险并没有一金，该怎么办？一金对于我们来说重要吗？首先五险是属于社保当中的，而且在劳动合同法中明确规定，作为企业单位只要和自己的员工建立劳动合同关系之日起30日内，都应该依法来缴纳社保待遇，所以说缴纳社保它是属于法定的责任和义务，作为企业单位来说都应该无条件的来执行。

当然这个住房公积金的待遇并没有明确的写入到劳动合同法中，所以说它并不直接属于法定的义务，作为企业单位来说可以选择来给自己的员工缴纳住房公积金，当然也可以选择不缴纳住房公积金，他并没有违反劳动合同法的规定，所以说在法律层面来讲是完全可行的。

那么住房公积金给我们带来一个什么样的结果呢？实际上拥有住房公积金的个人，那么我们就可以获得一个双倍的住房公积金，个人余额，因为个人所承担的比例和企业单位所承担的比例是完全相同的，所以说相对来说自己的实际收入会有所增加，其次是可以通过住房公积金来购买住房，因为毕竟通过住房公积金来购买住房，所能够获得的***利率相对来说是比较低的。

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劳务派遣有五险没有一金怎么办？

       劳务派遣一般需要缴纳五险一金，未给您缴纳的，可通过法律程序处理，向公积金部门投诉，也可以去劳动仲裁委员会申请仲裁。

五险一金合并申报没有一金怎么弄？

正常手续办理就可以，不用提供其他材料

没有登记过公积金的单位仍可以通过网上合并申报五险一金，但是数据推送给公积金后，公积金系统不会自动进行登记。用户查询时会显示公积金调整失败。

五险一金合并申报办理。　用人单位可通过人力***和社会保障局***网站申报“五险一金”缴费工资，网上提交，即时生效，无需提供纸介材料。

到此，以上就是小编对于五险没有一金怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险没有一金怎么办的4点解答对大家有用。