有五险还用交生育险吗吗(交五险后能否有生育补助金)

本文目录：

• 1、交了社保就有生育险吗
• 2、我老婆怀孕六个月了,但是还没有买生育保险,但是我在公司是有买五险的...
• 3、生育险生完孩子后可以不交了吗
• 4、五险包括生育险吗

交了社保就有生育险吗

【法律分析】：是的，一般来说交了社保就有生育险。用人单位缴纳的五险包括养老、医疗、失业、工伤和生育险，其中生育险是用人单位全额承担，不需要员工出钱缴纳。但如果是个人自己缴纳社保，那就是不包含生育险的，因为生育险只能够是以单位名义进行缴纳。

法律分析：没有。因为生育险参保人群的主要一个条件就是职工与用人单位建立了劳动关系，包括男职工，都应当参加生育保险。而个人缴纳社保的，属于个体户或者自由业者，那么是不允许参加生育保险。

法律分析：只要在单位缴纳了社保，自然也包括生育险，在连续缴纳社保满12个月之后，职工生育时就可申请生育津贴。生育津贴申报有时间限制，在女职工生育或者终止妊娠后1年内申办。每个地区有不同的政策，可以根据当地政策。最短在3个月内，最长在18个月内要提交申报材料。

个人交社保没有生育险。生育保险是由用人单位为员工缴纳的社会保险，个人无法独立缴纳。这是因为生育保险旨在保障女性员工在生育期间的权益，由国家法律规定并由单位全额负担。个体户在自行购买社会保险时，只能缴纳养老保险和医疗保险，而不能包括生育保险。

自己交社保有生育险吗自己交社保没有生育险。原因是：（1）为了规范社会保险关系，生育险是由公司及企业替员工统一交纳；（2）为了维护公民参加社会保险，维护公民享受社会保险权利的待遇以及使公民共享劳动成果，也只有当地******取了生育保险的政策时，个人才能自己交纳。

生育保险的开始计算时间通常是从缴费记录的第一天开始，连续缴纳一定时间后，即可享受生育保险待遇。生育保险需要连续缴纳社保满12个月，且在生育前一月还在缴纳社保，报销时也需要在保的，才能报销国家规定标准的100%。这意味着，从参保人开始缴纳社保的那一刻起，生育险的缴纳和待遇享受就开始计算。

我老婆怀孕六个月了,但是还没有买生育保险,但是我在公司是有买五险的...

您好！您老婆怀孕6个月了，但是还没有买生育保险，对此，提醒您，要想获得生育保险报销，必须之前缴纳一年以上的生育保险且在生产之前必须保持缴费不间断，而您的老婆已经怀孕6个月了，再投保生育保险已经来不及了。

社保就是平常说的\“五险”，五险中其中包括生育保险，生育是用人单位为职工缴纳的，个人不缴费。

社保属于常说的“五险”之一，劳动者不用缴费，由用人单位承担。你这样的情况是公司逃避了缴费义务，你户口不在本地不能成为公司不交生育保险金的理由。你可以要求公司为你补缴这笔费用，这是你的法定权利，如果公司拒绝的话，你可以提请劳动仲裁。

如果员工发现自己的五险中没有生育险，可能存在以下几种情况：公司未为员工缴纳生育险：这种情况下，员工可以向公司人力***部门咨询，了解公司生育险的缴纳情况，如果公司未为员工缴纳生育险，员工可以通过与公司协商或者法律途径维护自己的权益。

配偶生育或因病理原因流产时，用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费（不含补缴、欠缴和中断缴费）满10个月以上；（3）配偶未列入生育保险范围，且生育第一胎。符合上述条件的男职工，可申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元；顺产的1200元；难产或多胞胎生育的2000元。

生育险只能由单位办理，个人不能缴纳的。你妻子是个人缴纳保险的，所以她没办法缴纳生育险。

生育险生完孩子后可以不交了吗

法律分析：不可以。生育保险在生育完以后还是需要继续缴纳的。生育保险是通过国家立法规定，在劳动者因生育子女而导致劳动力暂时中断时，由国家和社会及时给予物质帮助的一项社会保险制度。

孩子都生完了，生育险也不可以不交。生育险是社会保险之一，是指为女职工在生育期间提供的一种社会保障制度。根据国家相关规定，女职工在生育期间应当参加生育保险，享受生育保险待遇。而且，女职工在生育期间仍然享有劳动保护和劳动权益，单位也应当依法为女职工提供相应的工作保障和***待遇。

生育险在生完孩子后仍然需要缴纳，不能停缴。根据法律规定，用人单位应当为职工缴纳生育保险费，职工不需要缴纳生育保险费。用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇。生育险可以停掉，但劳动者在职期间不能。劳动者在职期间，用人单位缴纳生育保险费，劳动者不缴纳。

五险包括生育险吗

1、法律分析：包含。根据社会保险法的规定五险主要有养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险，而且法律明确规定职工应当参加生育保险，且生育保险还是由用人单位按照国家规定来给职工缴纳生育保险，所以在五险一金中是包含生育保险的。

2、法律分析：包含，五种保险中有生育保险。五种保险是指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险五种保险。其中需要企业和公民一起缴纳的费用有：养老保险、医疗保险、失业保险，需要企业独自承担的有工伤保险、生育保险，这二项保险公民是不必付钱的。

3、法律分析：五险一金里含有生育保险。五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；一金指的是住房公积金。

4、法律分析：包含。五险是法定社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。五险中养老保险、医疗保险和失业保险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。