五险亏，

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险亏的问题，于是小编就整理了3个相关介绍五险亏的解答，让我们一起看看吧。

为什么交五险一金感觉很亏？

交五险一金（指社会保险和公积金）可能让人感觉亏的原因有一些：

1. 个人支付较多：交五险一金是根据工资收入的一定比例来计算缴费金额的，而这个比例通常是固定的。对于高薪工作者来说，这个比例所涉及的金额相对较大，导致个人需要支付的金额较多。

2. 金钱离手快：五险一金通常是在工资发放时由雇主代扣代缴的，因此对于个人来说，这部分工资直接就被扣除了，没有实际享受到这部分收入。

3. ***待遇限制：五险一金是为了提供社会保障和个人储蓄而设立的，但实际获得的***待遇可能会受到一些限制。例如，医疗报销只能按照规定的比例来赔付，公积金的提取也有一定的限制条件。

4. 个人需求不一定得到满足：五险一金的覆盖范围和待遇可能无法完全满足个人的实际需求。例如，某些特殊疾病的治疗费用在社会医保范围内报销不全，有些人可能对于公积金的提取条件有其他紧迫的资金需求。

尽管交五险一金可能会让人感觉亏，但它们是为了社会保障和个人储蓄而设立的，能够在一定程度上提供一定的经济安全和基本***待遇。因此，个人在参与五险一金时需要仔细了解相关政策和待遇，并根据自身需求和情况来合理规划和管理个人的五险一金。

交五险一金是为了保障员工的社会保障权益，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金。虽然交五险一金可能会给你的工资带来一定的减少，但它也带来了一些重要的好处。首先，五险一金可以为你提供基本的社会保障，确保你在退休、生病、失业等情况下有一定的经济保障。

其次，交五险一金也是一种长期的投资，你的个人账户中的资金会随着时间的推移逐渐增长，为你的未来提供一定的财务支持。

最后，交五险一金也是法律规定的义务，雇主和员工都需要履行这一责任。虽然在当下你可能感觉亏损，但从长远来看，五险一金是为了你的***和安全着想。

社保基金亏损的原因是什么？

1、社保基金亏损的原因：社保基金亏损，其实是社会现象造成的，即老龄化社会的到来。退休人员增加过多且寿命普遍延长，受通货膨胀影响还得每年涨退休金，所以造成社保基金支出过大，而新增保险弥补不了支出空缺时，就可以广义地说社保基金亏损。　　

2、概念简介：全国社会保障基金（以下简称社保基金）是指全国社会保障基金理事会（以下简称理事会）负责管理的由国有股减持划入资金及股权资产、中央财政拨入资金、经***院批准以其他方式筹集的资金及其投资收益形成的由中央***集中的社会保障基金。[1]

社保基金也是人在操作，也不可避免出现亏损。但是社保基金的风险控制能力很强，在小散大亏基金中亏的情况下，社保基金能做到少亏，少亏就是赢。最近二十年社保基金的年均收益率在二十个点左右吧，算是很强的了。

还有就是社保基金操作的股票一般是长线价值投资，不向小散追涨杀跌，这样也不容易出现大亏的情况

交社保对公司有损失吗？

1、企业的利益需要高素质的员工来实现，不为员工缴纳社保，可以暂时省点钱，但是一旦被查处，还要被罚款；

2、高素质的员工也可能因为没有社保而流失，影响企业的发展；

3、另外，工伤保险和生育保险对于小企业尤其实惠，一旦有事，可以说花小钱办大事。

到此，以上就是小编对于五险亏的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险亏的3点解答对大家有用。