五险10.5%一金8%-五险一金扣10%

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• 1、...公积金是8%社保么是差不多10.5%的样子请问一个月要交多少
• 2、五险要扣除工资的10.5%,那我是去各大城市打工的,不打算长期在某一个...

...公积金是8%社保么是差不多10.5%的样子请问一个月要交多少

工资3800元的缴费基数，公积金8％应缴纳3800x8％＝304元，社保5％应缴纳3800x5％＝399元，总计一个月应缴纳：304＋399＝703元。

公积金的缴纳比例为8%-12%，单位与个人缴纳相同的金额，但是公积金不是强制缴纳的，所以有些单位不缴纳公积金。

住房公积金：若按10%缴纳，个人和单位各缴纳300元的10%，即各30元。总计，个人需缴纳54元，单位需缴纳116元，合计168元。

个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。五险一金由单位缴纳，五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。

五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。五险：2000×8％×2％×0.2％=204元；应各公司住房公积金不一，要根据实际情况计算。

五险要扣除工资的10.5%,那我是去各大城市打工的,不打算长期在某一个...

首先需要确定五险一金缴费基数，然后社保个人承担缴费基数的5%，公积金个人承担缴费基数的10%，最后才能算出来到手工资是多少。

较高水平。五险一金个人扣除2500多是较高水平，在职工的五险一金扣除个人缴费中，五险扣除比例是固定的、国家社保法有固定比例，职工需要承担工资基数5%左右的社保，公积金的缴纳、可以在工资基数的5%至12%之间比例缴费。

缴费基数为3000的话，五险的个人缴费比例为5％，则个人月缴费金额为315元，另外还涉及到5元/月的大病统筹参保费用。至于说公积金，有你们单位在5-12％的范围内自由确定，因此没法具体帮你计算。

每个城市的基数都不一样，把基数带入计算即可 。上海社保费缴纳单位按35%的比例：养老21%、医疗11%、失业5%、生育1%、工伤0.5%。 个人按5%的比例：养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。 住房公积金单位、个人各按7%缴纳。

社保五险中：单位：养老21%、医疗11%、失业5%、工伤0.5%、生育1%，合计35%，月交985元。个人：养老8%、医疗2%、失业0.5%、工伤和生育个人不承担，合计5%，月交296元。住房公积金按员工工资，单位和个人各交7%，最低缴费额为204元（各交102元），每年7月1日起调整公积金缴费额。

您好！五险一金的缴交金额是和收入挂钩的，不是与哪个市挂钩的。