大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于辞职了五险一金怎么办的问题,于是小编就整理了2个相关介绍辞职了五险一金怎么办的解答,让我们一起看看吧。
个人辞职后社保怎么办?
个人辞职后可以去社区社保服务窗口或社保局办理个人社保交费手续 如果马上找到新单位,可以让新单位给交
辞职后的个人社保是可以办理转移、转出和退保的。
如果辞职后马上找到新的单位工作的话,可以办理转移手续,由新单位续保,这样的话,续保费用也是由新单位承担。
个人辞职后社保就会被公司办理停保手续,如果缴费人的年龄距离退休年龄的时间还很长,可以选择社保暂时无需理会。
不过如果缴费人的年龄临进退休年龄的时间,那么可以凭灵活就业身份,到当地税务局办理社保缴费手续直至再就业为止。
辞职后五险一金怎么办?自己去交吗?
一般来说,辞职后五险一金的具体处理方式根据不同的情况会有所不同。以下是我对一般情况下的处理方式提供的一般性建议,具体操作应咨询人力***或社保部门以获得准确信息:
1. 养老保险、医疗保险、失业保险:这三项是由雇主和员工共同缴纳的社会保险,通常由雇主代扣代缴。辞职后,你可以向原单位的人力***或社保部门咨询具体的操作流程,并提供需要的材料(如离职证明)以办理缴纳或转移手续。
2. 工伤保险:工伤保险是由雇主单独缴纳的,辞职后你无需个人缴纳。
3. 生育保险:生育保险的缴纳通常是根据劳动合同期限来计算的,具体情况可咨询雇主或社保部门。
4. 住房公积金:住房公积金是员工个人按比例缴纳的,可以选择将公积金账户从原单位迁移到新单位或者个人账户。辞职后,你可以联系原单位的人力***或社保部门,办理迁移手续或提取公积金。具体手续和要求可能因地区和政策而有所不同,需咨询相关部门了解具体操作流程。
总结来说,辞职后的五险一金处理通常需要和原单位的人力***或社保部门联系,按照相应的规定和程序办理。为了确保顺利处理,建议提前咨询并准备相关材料。
法律分析:辞职了五险一金可以自己交。本地人需要购买社保的,可以直接去当地的地税局购买,个人挂靠单位办理社保,是以人力***公司的名义去购买。个人与人力***代理公司签订代理合同,提交相关资料,缴纳社保费与服务费。(社保费:由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成),个人挂靠单位购买,总的社保费都是由个人支付。代理公司就按月为个人缴纳社保。个人可以上社保局网(或者地税网)查询自己购买的社保明细,并在次月领取社保卡。需要挂靠单位购买社保的人群:自由职业者,创业者,灵活就业者,暂时失业或者短期工作者。
法律依据:《社会保险法》第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
《社会保险法》第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个***益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
辞职后,您不再属于原单位的员工,通常情况下,您自己需要继续缴纳五险一金。以下是一般情况下的操作方法:
1. 社会保险(五险):您可以前往当地社保局或社保经办机构了解具体操作流程,填写相关申请表格,并按照规定的时间和金额缴纳社会保险费。
2. 公积金:您需要联系所在城市或地区的住房公积金管理中心,了解具体操作流程。一般情况下,您需要在缴存期限内继续按月缴纳公积金,可以选择网上缴存、银行代缴或现场缴存等方式。
请注意,具体操作细节可能因地区和个人情况有所不同,建议您提前咨询当地相关部门或咨询专业人士,确保按照规定继续缴纳五险一金。这样可以确保您的权益和***得以继续保障,并且可以避免违法或不符合规定的行为产生的法律风险。
到此,以上就是小编对于辞职了五险一金怎么办的问题就介绍到这了,希望介绍关于辞职了五险一金怎么办的2点解答对大家有用。
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