五险是哪几个，五险是哪几个险

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险是哪几个的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五险是哪几个的解答，让我们一起看看吧。

五险有几个档什么价位？

五险一金是指：养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金。国家规定的公积金最少是工资的5％，可以是5％以上。

基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式。基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8％，公司所交的是缴费基数的20％。缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪。每一个档次保障内容有所区别。

扩展资料：

1、基本医疗保险一档不建立个人帐户，统筹基金按照职工基本医疗保险市级统筹规定的比例，支付参保人员住院以及以下特殊病种门诊治疗符合规定的医疗费用：

1）、恶性肿瘤放疗、化疗、镇痛治疗；

2）、肾功能衰竭病人的透析治疗；

3）、肾移植后抗排异治疗；

4）、血友病。

2、基本医疗保险二档要建立个人帐户，统筹基金按城镇职工医疗保险市级统筹规定的比例和范围，支付参保人员住院和特殊病种门诊治疗符合规定的医疗费用。个人帐户资金以上年度本市城镇经济单位职工年平均工资为基数，按以下比例划入：不满35周岁的人员，划入比例为3.3%; 满35周岁至不满45周岁的人员，划入比例为3.5% 满45周岁未达到法定退休年龄的人员，划入比例为3.7%;

3、达到法定退休年龄的人员，缴费期内划入比例为4％，缴费期满后划入比例为上年度本市城镇经济单位职工年平均工资的60％的4％。在每年缴纳医疗保险费的时候，参保人员都可以自由选择按一档参保还是按二档参保。参保人员缴满本人缴费年限并达到法定退休年龄，要享受二档医疗保险待遇的，二档实际缴费年限应达10年，二档实际缴费年限不足10年的，须补齐不足年限的缴费，才能享受二档待遇，补缴标准按补缴之月一档和二档的差额计算。

五险有几个档？

五险一金是指：养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、住房公积金。国家规定的公积金最少是工资的5%，可以是5%以上。基本医疗保险根据缴费及对应待遇分设一档、二档、三档三种形式。基本医疗档次是指个人所交的是缴费基数的8%，公司所交的是缴费基数的20%。缴费基数一般情况下是你的每个月的底薪。每一个档次保障内容有所区别。

五险一金哪些是强制必交的？

五险一金当中的五险是必须强制交的。一金不是必须强制交的。针对在职职工，企业必须为员工缴纳社会保险，会保险包括社会养老保险，社会医疗保险，社会失业保险。社会工伤保险和社会生育保险。有条件的企业，还应该为员工缴纳住房公积金，公积金不是强制要求缴纳的。

五险一金里面的五险都是强制性要交的，只有一金不是强制的，一金指的是住房公积金。五险包括养老保险，医疗保险，工伤，失业，生育，现在生育已经和医疗合并了。单位现在都是五险，如果你就业的话，单位都会给你交。至于公积金也是看单位，大点的单位应该都有。

五险一金里面，有三险是国家强制要求单位必须为员工缴纳的，就是养老保险，医疗保险和工伤保险。这个是法律规定的死也要缴纳的强制三险。其他的就没有硬性规定，单位可以根据自身情况确定是否缴纳剩余的保险和公积金。

五险一金分几个等级啊？

五险一金分为三个档次，基本医疗保险一般根据缴费和对应待遇分设一档、二档、三档。 五险一金的档次，是依据五险一金的缴交基数和缴交比例来划分的。缴交比例是指，养老、医疗、失业、生育和工伤保险以及公积金的缴交，设置有一个缴交比例。但是各地规定的缴交比例不同，虽然对同一个地方的职工来说这个缴交比例都是一样的，但是每个职工的缴交基数却不同，所以交的钱也是不一样的。

到此，以上就是小编对于五险是哪几个的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险是哪几个的4点解答对大家有用。