个人办五险一金（个人办理五险）

本文目录：

• 1、个人能交五险一金吗
• 2、个体户可以交五险一金吗
• 3、个人是否可以缴纳五险一金?
• 4、个人可以缴纳五险一金吗

个人能交五险一金吗

1、职工仅可由雇主承担五险一金的缴纳责任。然而作为自由职业者，可自行缴纳养老保险、失业保险及医疗保险，而无法负担生育保险、工伤保险及公积金，因其仅能由雇主投保。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

2、五险一金能自己交。但是仅限于医疗保险以及养老保险。需要自行缴纳社会保险的，可以以灵活就业者的身份到当地社保局办理登记，之后每月按时缴费即可。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。

3、个人是不能缴纳五险一金的，五险一金只能由单位代缴。个人是不能缴纳五险一金的，五险一金只能由单位代缴。个人缴纳的医疗保险和养老保险和单位缴纳的也是有区别的，前者是居民保险，后者是职工保险。五险一金的作用养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。

个体户可以交五险一金吗

1、法律分析：个体工商户是可以为员工缴纳五险一金的。根据我国相关法律规定，即使是个体经营或者以家庭形式经营的活动，也可以被视为个体工商户，并可以向工商管理部门申请营业执照。如果个体工商户雇佣了员工，双方建立的是劳动关系，并且需要签订劳动合同。

2、个体户可以缴纳五险一金。五险一金的定义与意义 五险一金是我国社会保障体系的重要组成部分，旨在为劳动者提供全方位、多层次的保障。对于个体户而言，缴纳五险一金不仅是对员工权益的保障，也是履行社会责任的重要体现。同时，通过缴纳五险一金，个体户还可以享受国家政策支持，减轻经营压力。

3、【法律分析】：只要是合法进行工商登记注册的个体工商户，都可以为员工缴纳社保和公积金。五险一金职工和公司的缴费比例是：养老保险：单位缴19%个人缴8% 。领取养老保险待遇需两个条件，必须到达法定退休年龄，缴费年限必须满 15 年及其以上。医疗保险：单位缴6%个人缴2% 。

4、法律分析：个体户能上五险一金。个体户能够以自己的营业执照为单位缴纳五险一金。个体户一般是税务机关根据其所在位置规模员工人数销售商品等等来估算其销售额，然后再给定税，不论当月的收入多少，有无收入都要按定税金额来交税，个体工商户为定额税由税务专管员根据以上情况核定。

5、法律分析：可以的，个体工商户需要给职工缴纳五险，至于是否必须购买“一金”需要按照当地政策执行。交职工医保和职工养老交居民医保和居民养老如果经济宽裕，可以以灵活就业人员的身份，选择交职工医保和职工养老，费用全部由自己承担。这样一来，享受的养老、医疗待遇和有单位的上班族一样。

6、法律分析：可以的，能够以自己的营业执照为单位缴纳五险一金。个体户一般是税务机关根据其所在位置规模员工人数销售商品等等来估算你的销售额，然后再给定税.不论当月的收入多少，有无收入都要按定税金额来交税，个体工商户为定额税由税务专管员根据以上情况核定。

个人是否可以缴纳五险一金?

1、职工仅可由雇主承担五险一金的缴纳责任。然而作为自由职业者，可自行缴纳养老保险、失业保险及医疗保险，而无法负担生育保险、工伤保险及公积金，因其仅能由雇主投保。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

2、法律分析：个人是不可以缴纳五险一金的，应当由用人单位进行缴纳。但作为灵活就业人员的，可以自己缴纳养老保险和医疗保险，但不能缴纳生育保险、工伤保险以及公积金。因为生育保险、工伤保险以及公积金只能由用人单位进行缴费。

3、个人不可以缴纳五险一金，个人交社保一般只能办理养老保险和医疗保险。【法律依据】《社会保险法》第二条，国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度；保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

4、法律主观：可以交。如何缴纳：以灵活就业人员缴纳，如果你是本地户口，可以以灵活就业人员的身份参加养老和医疗保险。找社保代缴机构缴纳，如果你不是本地户口，就只能通过社保代缴机构进行缴纳，这种方式肯定是需要交一定的手续费的。

个人可以缴纳五险一金吗

职工仅可由雇主承担五险一金的缴纳责任。然而作为自由职业者，可自行缴纳养老保险、失业保险及医疗保险，而无法负担生育保险、工伤保险及公积金，因其仅能由雇主投保。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第三十三条 职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

法律分析：个人是不可以缴纳五险一金的，应当由用人单位进行缴纳。但作为灵活就业人员的，可以自己缴纳养老保险和医疗保险，但不能缴纳生育保险、工伤保险以及公积金。因为生育保险、工伤保险以及公积金只能由用人单位进行缴费。

法律分析：可以，但是自己缴纳不划算。基本养老保险费缴纳标准是这样的，单位缴纳缴费基数的20%，个人缴纳8%。

五险一金能自己交。但是仅限于医疗保险以及养老保险。需要自行缴纳社会保险的，可以以灵活就业者的身份到当地社保局办理登记，之后每月按时缴费即可。《社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。