大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于五险一金代理公司的问题,于是小编就整理了5个相关介绍五险一金代理公司的解答,让我们一起看看吧。
代缴五险一金的公司?
1、瑞方人力,介绍:瑞方人力,是国内知名人力***流程外包服务品牌,公司总部位于成都,目前在德阳、绵阳、资阳、重庆等地成立了近30家分支机构。业务范围覆盖四川全省以及西南各主要城市。
2、金柚网。介绍:金柚网,是中国先进的专业人力***综合服务平台型企业。公司搭建起人力***交互创新平台,提升企业管理效能,激发人才创新力量,推动企业商业模式变革,驱动数字融合新产业时代到来。
五险一金由其他公司代缴什么意思?
代缴五险一金是指由有关单位为劳动者代为缴纳五种社保和公积金。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
五险一金公司代缴是指个人需要缴纳的五险一金金额由公司代为缴纳。五险一金中的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、公积金由用人单位和职工共同缴纳费用,个人部分公司代缴,个人缴纳保险部分属于劳动者工资。工伤保险和生育保险由单位缴纳,个人不需要缴纳。如果是自由职业者,可以找公司代缴,但是代缴五险一金缴纳的费用都是由自己承担的。
关联公司之间可以代缴社保吗?
可以代缴社保。社保的缴纳流程:新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。
参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。社会保险办理流程如下:需填报的表格及附报资料:社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。相关证件如下:
1.企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件(企业代理法人***复印件)
;2.中华人民共和国组织机构代码证;3.地税登记证;4.私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质,应补报能证明其私营性质的相关资料(如:工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。
前程代缴五险一金靠谱吗?
社保由前程无忧代缴是没问题的,目前好多公司社保外包给第三方代缴的。可以减少人力部门的工作:企业社保缴纳一般是由人力***部门完成的。社保缴纳的程序和流程非常复杂和繁重。
企业通过第三方社保代缴服务以后,就可以为企业大量的减轻繁重的工作程序,大大的提高缴纳的效率和速度,也提高人力***部门的高效快捷模式。
和公司签订劳动合同,社保是第三方代缴,公司存在什么法律风险?
这是公司既想用人,又想规避劳动风险:
1、公司这样的做法,违反了劳动合同法的规定。如果想通过再与员工签订劳务合同,也不能规避法律风险,劳动法规定用人单位与劳动者签订劳动合同,并且需要为劳动者缴纳社会保险。公司用人合同不能与缴纳社保费两者分离。
2、公司应该是和劳务派遣公司签订劳务派遣协议,接受劳务派遣人员,由劳务派遣公司缴纳社保费才是合法的。
到此,以上就是小编对于五险一金代理公司的问题就介绍到这了,希望介绍关于五险一金代理公司的5点解答对大家有用。
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