离职五险一金断了怎么办，离职五险一金断了怎么办理

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于离职五险一金断了怎么办的问题，于是小编就整理了3个相关介绍离职五险一金断了怎么办的解答，让我们一起看看吧。

2021离职后五险一金断交怎么处理？

劳动者离职后的社保一般是这样处理：

1、养老保险，即使公司停交了，个人还是可以缴纳的。一般处理方式有停止缴费、由个人全额缴纳、如果到外地谋职的可以办理保险转移手续，转到新的就业地区；

2、医疗保险，辞职后的处理方式基本跟养老保险一样，个人账户里面的钱可以在当地继续使用，不会受到影响；

3、工伤保险、失业保险和生育保险辞职之后保险是自动解除的，但是只要失业保险缴费满一年，不是个人原因造成失业的，可以领取失业保险金。

单位离职后、如果未找到新工作、可以按灵活就业人员方式缴纳社保，并且可以只缴养老保险和职工医保、当然生育保险你愿意交也可以！公积金你可以选择***。按灵活就业方式缴纳养老保险、可以在社会平均工资的基数60至300%之间的档次缴费。医保按基数60%的档次缴费。

医疗保险比较重要，规定是中断三个月以上就失效，三个月以后看病就得自己掏钱，小病无所谓，大病就惨了，中断三个月以上的到新单位重新上。

养老保险是可以中断的，中间中断无所谓，最后是累计年限的，不过交得越多，当然养老金也越多;办理转移手续：在老单位打出转移单，交给新单位继续上就行。

五险一金交了三年不交了怎么办？

五险一金交了三年，不交了不能退，但可以办理转移，可以累计缴纳年限。

养老保险理论上是不可以中断的，断交后如果补交会产生滞纳金(而且分地域，有些地区不允许补交的)，最后是累计年限的，但如果到退体年龄没有足额缴纳15年理论上是办理不了退休手续，也就领取不了养老金(有的地区会让参保者继续缴费直到满足15年的条件，有的地区会让参保者一次***齐差额部分)。

五险一金办理转移手续，在老单位打出转移单，交给新单位继续上就可以。

1.

开具证明。

2.

办理手续。

3.

资金转移。但是,不同保险有不同保险的证明和手续:

养老保险阶段性停缴或转移,最后是累计年限的: 到当地社保经办机构领取一张你的参保凭证,由本人或者所在单位向新的就业地社保经办机构提出接续申请,其他事情就由当地社...

失业保险、工伤保险和生育保险。办理转移手续:不用办理,到新单位继续上就行。

社保断了怎么续保？

一、异地社保续保

辞职后，如果你离开原来的地方，去了外地工作，那么就得将社保转移至外地，这样企业才能继续给你代缴社保。想要转移社保至外地，你只需到原交费地的社会保险部门开一张社保“缴纳凭证”，并带到新地方的新单位就可以了，其余的代理社保之事由单位全权办理。

二、在本地续缴社保

相对于上述情况来说，离职后又在本地找到里新工作的你要办社保就容易多了。因为只需把社保转移到本地的新单位，所以这时将你的社保号告诉新单位就行了，不用再去社保局办理其它业务，单位就可以根据你的社保号为你办理社保续保手续。但如果你不知道自己的社保号，又不想到原公司问，该怎么办呢?别急，社保部门就是为人民服务的，你只需凭***到社保部门查询即可。

三、离职无单位续保

如果你离职以后没有单位，但自己还想缴纳社保，那就可以去社保局办理个人社保续保。

也就是凭解除劳动关系的证明，前往你原来单位所在地的市人社局办理缴费手续，也可以到你户籍所在地的区人社部门办理个人参保手续社保缴费。需要注意的是，办社保需要携带***原件和复印件、户口簿原件复印件和三张1寸的蓝底彩照。

到此，以上就是小编对于离职五险一金断了怎么办的问题就介绍到这了，希望介绍关于离职五险一金断了怎么办的3点解答对大家有用。