五险个人和公司各承担多少，上海五险个人和公司各承担多少

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于五险个人和公司各承担多少的问题，于是小编就整理了4个相关介绍五险个人和公司各承担多少的解答，让我们一起看看吧。

2020五险个人和单位各承担多少？

2020年全国五险一金缴纳都一样吗?各省五险一金缴纳比例是多少?

　　只要缴纳五险一金，就并不是企业为我们缴纳的，个人和企业都是要承担一部分的比例，一般都是由公司来承担大部分的费用。

　　养老保险

　　单位要缴纳20%，而个人只缴纳8%。但是具体要看公司选择的缴纳基数情况，养老保险是每一个人都要缴纳的，多数公司可能都是会按照最低的缴费基数来计算，比如说基础工资选择了5000元，那么个人养老保险就要扣除400元的费用，而公司要承担1000元。

　　医疗保险

　　医疗保险单位需要缴纳8%，个人只需要缴纳2%。不过医疗保险现在每年都在调整，一般都是第二年三四月份会进行调整，如果我们想要自己来缴纳，也要特别注意好今年缴费基数是否有变动，是否需要补缴去年的一些漏缴费用等。

　　其他保险

　　五险一金缴纳比例中失业保险个人只需要缴纳1%，而生育险、工伤保险都是不需要个人缴费的。企业的缴费比例也都是0.5%-2%左右，需要看企业的具体情况而定。

　　住房公积金

　　估计大家最为关心的五险一金缴纳比例就是住房公积金，目前是按照工资5%最低标准来缴纳的，而且公司和个人缴纳的比例是相同的。公司如果固定缴纳5%，那么我们工资也会扣除5%到住房公积金中。

天津五险个人和单位各承担多少？

天津市五险，个人按比例交一部分，单位按比例交一部分，具体缴纳比例如下：

1. 养老保险：公司缴16%，个人缴8%；

2. 失业保险：公司缴0.5%，个人交0.5%；

3. 工伤保险：公司缴0.2%，个人不缴；

4. 生育保险：公司缴0.5%，个人不缴；

5. 医疗保险：公司缴10%，个人缴2%。

天津市五险一金缴纳比例标准是养老保险:单位21%,个人8%。

医疗保险:单位9%,个人2%+3元。

失业保险:单位2%,个人1%。工伤保险。单位生育保险。单位1%。

公积金:缴存5%—12%。

2022年职工社保个人缴费多少？

2022年个人自费社保交多少

　　2022年职工社保一个月需要交1456.86元左右（单位+个人 总共），自费社保一年需要交17482.32元左右，个人交灵活就业的社保的话，每月总共：1102.01元（养老保险649.08元，医疗保险452.93元），城乡居民基本医疗保险的个人缴费标准为280-290元，城乡居民基本养老保险的个人缴费标准为300-6000元不等。

　　每个城市每年的最低缴纳基数（缴纳基数就是月收入）是不一样的，但是大同小异，都是按照比例缴纳的，其实每个人也是一样的，收入不同，就看您单位是按照您正常月收入给您定缴纳基数还是按照每年城市最低的缴纳基数给您缴纳社保

如果公司帮我买社保，那么公司和个人分别要交多少呢？

你的工资数，不一定就是单位报向社保部门的社保缴费基数的。单位31%，个人11%。 1、缴费标准：职工工资总额。

（职工工资总额低于上年社会平均工资60%的按社会平均工资60%缴费。高于上年社会平均工资60%的按实际工资缴费）；

2、养老保险： 单位20%、个人8%；

3、医疗保险：单位8%、个人2%；

4、失业保险：单位2%、个人1%；

（ 农民合同工个人不缴纳）

5、工伤保险：以从事行业风险确定比例单位0.5%、1%、2%；

6、生育保险：单位0.7%

到此，以上就是小编对于五险个人和公司各承担多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于五险个人和公司各承担多少的4点解答对大家有用。