五险和三险,五险和三险哪个好

本文目录：

• 1、三险和五险有什么区别
• 2、三险是哪三险和五险的区别?

三险和五险有什么区别

社保三险和五险之间的区别主要有以下几点：缴纳保险不同 社保三险缴纳的是养老保险、失业保险和医疗保险三种，而社保五险的话缴纳的是养老、医疗、失业以及工伤和生育保险几种在内。缴纳人员不同 社保三项缴纳的保险是自行购买，而社保五险中的失业、工伤和生育保险，都是只能由公司来购买。

三险比五险少了工伤保险和生育保险。退休后的养老金是不受影响的。交五险和三险退休后养老金都一样。社保五险是养老，医疗，工伤，失业和生育保险；社保三险是养老，医疗，工伤保险，交社保三险是少交了失业及生育保险；养老，医疗及工伤保险交费是一样的，交社保者其享受的待遇也是一模一样的。

三险是最基本的社会保险，包括养老保险、医疗保险和失业保险。五险是指社会基本保险，包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。生育保险已纳入医疗保险。目前，用人单位一般***用五险社保模式，五险比三险多工伤保险和生育保险。

三险和五险的区别：三险一般是指养老保险、医保和失业保险，而五险还包括生育保险和工伤保险；三险需要由单位和职工共同缴纳，而五险中的生育保险和工伤保险是由用人单位缴纳的，职工个人不缴纳。

社保三险和五险的区别如下：实际上，三险一金中的“三险”主要指的是养老保险、失业保险、医疗保险。“一金”是住房公积金；五险一金就比较全面，包括养老保险、失业保险、工伤保险、医疗保险、生育保险，而“一金”同样是住房公积金。

二）保护学生权益。参与学校学生权益保护制度的制定、执行，参加学生保护委员会、学生欺凌治理等组织，指导、监督学校落实未成年人保护职责，依法保护学生权益。（三）预防未成年人犯罪。指导学校对未成年学生进行有针对性的预防犯罪教育，对有不良行为的学生加强管理和教育。（四）参与安全管理。

三险是哪三险和五险的区别?

具体分析如下：“三险”与“五险”相比缺少工伤保险，工伤保险是指劳动者在工作中或在规定的特殊情况下，遭受意外伤害或患职业病导致暂时或永久丧失劳动能力以及死亡时，劳动者或其遗属从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

“三险”是：养老保险、失业保险、医疗保险；一只基金，即：住房公积金（买房按揭时使用）。需要注意的是，虽然养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金都是企业和个人缴纳的保费，但之前的“三险”是法定的，而“一金”则不是法定的。

区别：缺少生育保险 三险一金中没有生育保险，生育保险是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会提供医疗服务、生育津贴和产***的一种社会保险制度，国家或社会对生育的职工给予必要的经济补偿和医疗保健的社会保险制度。