保险有哪些险种，平安保险有哪些险种

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于保险有哪些险种的问题，于是小编就整理了2个相关介绍保险有哪些险种的解答，让我们一起看看吧。

医疗保险有哪些险种？

1、综合医疗险。综合医疗险可以为被保险人提供住院、门诊、手术等费用的报销，提供的保障相对全面。综合医疗险的免赔额相对较低，它可以分为不同类型，有普通、中端、高端之分，等级越高提供的保障更全面，保额更高，同时保费也更贵。

2、特定医疗险。特定医疗险往往是给消费者提供特定的医疗项目的保障，例如门诊、手术、或者是***特定疾病医疗费用的报销，例如癌症、心脏病等，这类疾病的治疗费用较高，对于一般人而言是难以承担的。

3、普通医疗险。普通医疗险是为被保险人提供治疗疾病的一般性费用，包含门诊费用、检查费用、药物费用等。普通医疗保险的价格相对较低，保险期间一般是一年，另外也会设置免赔额。

4、住院医疗险。生病住院需要花费比较高的费用，而基本医疗保险报销的额度有限。住院医疗险报销的项目包括住院的床位费、医疗设备费、手术费等。

5、手术医疗险。顾名思义是可以用于报销手术产生的医疗费用。

医疗保险有许多种，其一社保医疗保险，如城镇职工医疗保险，灵活就业医疗保险，城乡居民医疗保险。

其二是商业住院医疗保险，小额，补充社保医疗。

其三是普惠型高额医疗保险，当地***和保险公司推出。

其四是商业百万医疗保险，品质较高。

其五，高端商业医疗保险。

哪些社会保险必须交？

国家强制企业给员工交纳的社会保险养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

　　《社会保险法》第二条

　　国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。

规定中所称社会保险费,是指由用人单位及其职工依法参加社会保险并缴纳的职工基本养老保险费、职工基本医疗保险费、工伤保险费、失业保险费和生育保险费。

规定提出,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工本人,每年向本单位职工代表大会通报或者在本单位住所的显著位置公布本单位全年社会保险费缴纳情况,接受职工监督。用人单位代职工申报的缴费明细以及变动情况应当经职工本人签字认可,由用人单位留存备查。

针对一些用人单位未按时足额缴纳社会保险费的情况,规定明确,由社会保险经办机构责令其限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起按日加收0.5‰的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由社会保险行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。

五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的。

五险为社会保险中的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

“五险”方面，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%;医疗保险单位承担6%，个人2%;失业保险单位承担2%，个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。

国家对于社会保险是有强制性规定的，对于企业来说不过是按照国家的规定进行缴纳，所以我们需要给予一定的理解，而且这些保险对于我们后续的生活来说是有好处的，对于社保强制缴纳包括什么是我们每个人都要来了解的。但如果发现企业以缴纳保险的名义克扣工资的话，我们是可以通过司法的方式进行***的。

到此，以上就是小编对于保险有哪些险种的问题就介绍到这了，希望介绍关于保险有哪些险种的2点解答对大家有用。