大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于特岗老师有五险一金吗的问题,于是小编就整理了4个相关介绍特岗老师有五险一金吗的解答,让我们一起看看吧。
特岗教师有五险一金吗?
有的。
特岗教师是享受五险一金的。五险一金指的是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金。这些***待遇是特岗教师在工作期间享受的,工资中会扣除相应的比例作为个人的缴纳部分,同时学校或单位也会按照规定缴纳相应的比例。具体情况可能会根据地区和学校的政策而有所不同,需要具体咨询相关部门或阅读相关文件。
特岗教师有五险一金吗?
根据国家政策要求,特岗教师的薪资待遇原则是不能低于当地在编教师的。特岗教师的工资由国家和当地财政补助为主,五险一金也会按时缴纳。
特岗教师的五险一金是多少?
缴纳比例如下:养老保险:单位20%,个人8%(自己缴纳的进入个人帐户);医疗保险:单位10%,个人2%(自己缴纳的进入个人帐户);失业保险:单位1.5%,个人0.2%;工伤保险:单位0.5-2%,个人不缴纳;生育保险:单位0.8%,个人不缴纳。
住房公积金:单位和个人比例都是5-12%,单位缴纳什么比例,个人就缴纳什么比例,单位和个人缴纳的,全部进入个人帐户。
2021河南特岗教师公积金?
按照国家规定,特岗三年内虽然没有编制,但是国家要求县教体局为特岗办理保险公积金的。河南的大部分县的特岗都有五险一金,即养老保险,医疗保险,失业保险,生育保险,工伤保险和住房公积金。 根据河南省规定:特岗教师聘任期间执行国家统一的工资制度和标准,其他津贴补贴由设岗县(市)根据当地同等条件公办教师年收入水平和特岗教师年工资性补助水平综合确定。特岗教师在工资待遇、职称评聘、评优评先、年度考核等方面与当地公办学校教师同等对待。特岗教师的档案、户口等管理工作按照相关规定执行。
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