如何扣五险一金,五险一金如何扣款

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• 1、五险一金从工资一般扣多少?

五险一金从工资一般扣多少?

五险一金公司交多少钱一个月 五险一金的缴纳，不是一个固定值。毕竟每个地方的经济发展和相关政策都不一样。以长沙为例，五险一金每月1000-1600元左右。 ，包括个人缴费和单位缴费。一般来说，社保和公积金的缴费基数是根据人均工资水平确定的。

在单位上班的人基本上都会缴纳五险一金，不需要自己额外操作，一般都是直接从工资里面扣除了，很多人只知道自己每个月都被扣了一点钱，但是并不知道自己每种保险到底交了多少钱，加上公司的部分总共都是多少钱，今天就来讲一下五险一金多少钱。五险一金多少钱几百到几千的都有。

编制教师五险一金每月扣多少？以编制教师为例，五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金，每个月的扣除金额如下： 养老保险：个人缴费比例为8%，单位缴费比例为20%，缴费基数为个人工资的上限，即每月212***元，个人每月缴费1704元，单位每月缴费4259元。

其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。五险一金由单位缴纳，五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。

用人单位统一给员工代缴五险一金，但是五险一金的费用是自己工资里扣一小部分，公司交大部分，都是按照一定的比例。因此，对于五险一金，属于员工所要承担的部分，一般都是从员工每个月的工资报酬里面由用人单位进行代扣。五险一金自己承担的比例不是在***里扣的，是直接在工资里面扣的。

法律主观：五险一金是指的社保和 住房公积金 。都是按照工资的比例进行缴纳的。 养老保险个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的40%；最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳。单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。